“沒想到培訓(xùn)搞得這么好，培訓(xùn)讓我長了本領(lǐng)，現(xiàn)在每個月我能掙一千多元呢!”在日升文體樂器公司上班的張華興奮地說。他所說的培訓(xùn)是指安次區(qū)舉辦的“陽光工程”培訓(xùn)。像他這樣得益于“陽光工程”的農(nóng)村青年有12769人。
為了促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，增加農(nóng)民收入，安次區(qū)精心謀劃，組織開展了“陽光工程”培訓(xùn)。工作人員深入全區(qū)8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)284個村街開展拉網(wǎng)式調(diào)查，對農(nóng)村勞動力的數(shù)量、分布、年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、技能狀況、就業(yè)去向、培訓(xùn)意向、擇業(yè)意向等逐戶逐人登記，建立了區(qū)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村三級農(nóng)村勞動力流動臺賬，健全了三級就業(yè)服務(wù)平臺，使就業(yè)服務(wù)體系延伸到基層。
在培訓(xùn)過程中，結(jié)合不同企業(yè)的特點及對員工的特殊需求，安次區(qū)進行科學(xué)的課程設(shè)置，聘請專業(yè)教師對受訓(xùn)人員嚴格培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容分為引導(dǎo)性培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，把課堂設(shè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村街，搞好外出務(wù)工人員基本權(quán)益知識、法律知識、城市生活知識、尋求就業(yè)崗位能力等方面的培訓(xùn)。截至目前，培訓(xùn)農(nóng)村勞動力8000人，實現(xiàn)農(nóng)村勞動力向非農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移15380人。
此外，安次區(qū)不斷加強再就業(yè)培訓(xùn)，利用各種宣傳途徑，刊登培訓(xùn)信息、用工信息，大力宣傳下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)的相關(guān)優(yōu)惠政策。去年以來，安次區(qū)新增就業(yè)崗位2560個，下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)809人，安置“4050”人員106人。
