今年以來，安次區(qū)緊緊圍繞年初就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)和市里下達(dá)的工作任務(wù)，明確工作責(zé)任人，層層簽訂責(zé)任狀，確保了就業(yè)安置和下崗職工再就業(yè)工作落到實(shí)處。 積極推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工程。全區(qū)今年以來新增就業(yè)崗位1086個(gè)，下崗失業(yè)人員再就業(yè)450人。結(jié)合上級(jí)文件要求，積極落實(shí)再就業(yè)優(yōu)惠政策，共為329名下崗失業(yè)人員發(fā)放了《再就業(yè)優(yōu)惠證》。截至目前，壘區(qū)3674名下崗失業(yè)人員已經(jīng)有2992人領(lǐng)取了《再就業(yè)優(yōu)惠證》，2931人成功實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)。
促進(jìn)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)。一是加強(qiáng)公益性崗位人員的跟蹤管理，使“4050”人員在基層服務(wù)工作中發(fā)揮真正作用;二是充分利用勞動(dòng)保障事務(wù)所場(chǎng)地，開展了社區(qū)小型定期勞動(dòng)就業(yè)交流會(huì)，為社區(qū)下崗失業(yè)人雖提高更多再就業(yè)機(jī)會(huì)。今年共舉辦5期勞動(dòng)就業(yè)交流會(huì)，招聘單位達(dá)75家，650人次參加了應(yīng)聘，有50人達(dá)成了用工意向。全區(qū)職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)通過走培訓(xùn)與安置相結(jié)合的路子。今年共培訓(xùn)各類人員968人，其中下崗失業(yè)人員176人，利用職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)成功介紹613人實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)。
完善社會(huì)保障體系，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。上半年為2909名離退休人員發(fā)放了養(yǎng)老金，確保了企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金的按時(shí)、足額發(fā)放。同時(shí)，集中力量做好稽核工作，確保養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的安全運(yùn)行。全區(qū)共稽核2812名離退休人員，查出遲報(bào)死亡6人，追回養(yǎng)老金4430.90元，為逐步實(shí)現(xiàn)“同城同卡”，結(jié)合全區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)現(xiàn)狀，區(qū)政府將全區(qū)基本醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷比例在原來的基礎(chǔ)上提高了6個(gè)百分點(diǎn)，增加了2家定點(diǎn)醫(yī)院(廣陽(yáng)婦幼保健醫(yī)院、長(zhǎng)征心腦血管醫(yī)院)，并已成功聯(lián)網(wǎng)。為確保全區(qū)廣大干部職工身體健康，從6月份開始。安排參保人員到管道局體檢中心體檢，現(xiàn)已完成35家單位762名干部體檢工作。與此同時(shí)，安次區(qū)還加大了勞動(dòng)保障監(jiān)察力度，營(yíng)造和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。
