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崗位送到家門(mén)口 東西部勞務(wù)協(xié)作促增收

2023-04-18 17:41:09 來(lái)源:青海新聞網(wǎng)

青海新聞網(wǎng)·大美青??蛻?hù)端訊(記者王瑞欣報(bào)道)“心里踏實(shí)了!”坐上赴上海返崗復(fù)工“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”免費(fèi)直達(dá)航班的洛桑卓嘎笑呵呵地說(shuō),“工作有保障,心里更踏實(shí)。”

洛桑卓嘎是青海省果洛藏族自治州瑪沁縣人,兩年前從職校畢業(yè)后,因?yàn)檎也坏胶线m的工作,一直待業(yè)在家?!暗靡嬗跂|西部協(xié)作,我才有了今天走出去的機(jī)會(huì)?!痹瓉?lái),江蘇省常州市天寧區(qū)與青海省果洛藏族自治州瑪沁縣開(kāi)展東西部勞務(wù)協(xié)作,洛桑卓嘎也因此被人社部門(mén)推薦到上海一家餐飲公司,從事餐飲管理工作。“工作人員認(rèn)真詢(xún)問(wèn)我們就業(yè)意向,又安排好專(zhuān)機(jī)送我們?nèi)スぷ?,這樣的舉措令人安心?!甭迳W扛抡f(shuō)。

摸清就業(yè)需求政府搭臺(tái)“找工作”


(資料圖片僅供參考)

在青海,跨出“家門(mén)”實(shí)現(xiàn)就業(yè)的不止洛桑卓嘎一人,就在前不久,以“春風(fēng)送崗位,援助暖民心”為主題的2023年德令哈市“春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月東西部勞務(wù)協(xié)作”專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì),在海西蒙古族藏族自治州德令哈市中心廣場(chǎng)舉辦。

想從事什么工作?愿意在本地工作還是到外省務(wù)工?家庭成員對(duì)政府提供的勞務(wù)服務(wù)有什么訴求?……依托幫扶干部、人社工作隊(duì)等,德令哈市落實(shí)主體責(zé)任,對(duì)脫貧勞動(dòng)力進(jìn)行全面調(diào)查摸底,初步掌握群眾的就業(yè)需求。現(xiàn)場(chǎng)求職者趙德生說(shuō):“工作人員問(wèn)得很詳細(xì),把我們心里的顧慮都打消了?!?/p>

據(jù)了解,為加強(qiáng)與杭州市的勞務(wù)協(xié)作,海西州政府積極搭建信息共享平臺(tái),向有意愿外出務(wù)工人員提供精準(zhǔn)匹配、高效輸出的全流程服務(wù)。此次招聘活動(dòng)還特設(shè)“杭州企業(yè)招聘專(zhuān)區(qū)”,邀請(qǐng)杭州市13家企業(yè)提供就業(yè)崗位2875個(gè),同時(shí)提供政策咨詢(xún)、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)扶持等“一條龍”就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。近年來(lái),東西部協(xié)作通過(guò)加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)合作、資源互補(bǔ)、勞務(wù)對(duì)接、人才交流,形成了區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展、協(xié)同發(fā)展、共同發(fā)展的良好局面。

與此同時(shí),無(wú)錫市錫山區(qū)首個(gè)東西部勞務(wù)協(xié)作基地正式揭牌。服務(wù)大廳內(nèi)接待大廳、職業(yè)指導(dǎo)區(qū)、網(wǎng)聘區(qū)、洽談區(qū)、活動(dòng)區(qū)、直播間等分時(shí)分區(qū)功能區(qū)域一應(yīng)俱全,可直接提供用工信息發(fā)布、線(xiàn)上線(xiàn)下招聘、自媒體直播、職業(yè)技能與崗前培訓(xùn)、政策咨詢(xún)與宣傳、職業(yè)就業(yè)輔導(dǎo)等多種服務(wù)。目前,錫山區(qū)東西部勞務(wù)協(xié)作基地已舉辦線(xiàn)上線(xiàn)下招聘會(huì)3場(chǎng),提供1700多個(gè)崗位,崗位類(lèi)別涵蓋快遞、家政、電氣工程及其自動(dòng)化、天貓主播等多種行業(yè)。

創(chuàng)新舉措“訂制式”勞務(wù)協(xié)作保就業(yè)

在家學(xué)技能,“出門(mén)”能就業(yè)。采取“訂制式”勞務(wù)協(xié)作舉措,是這些年江蘇省無(wú)錫市惠山區(qū)與青海省海東市平安區(qū)兩地為保障城鄉(xiāng)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的有效舉措。

在海東市平安區(qū)脫貧攻堅(jiān)成果鞏固與鄉(xiāng)村振興有效銜接的關(guān)鍵時(shí)期,為強(qiáng)化勞務(wù)協(xié)作的實(shí)效,切實(shí)做好輸出勞務(wù)“穩(wěn)得住”“能致富”,無(wú)錫市惠山區(qū)對(duì)口幫扶平安區(qū)認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),針對(duì)以往勞務(wù)協(xié)作中出現(xiàn)的輸出勞務(wù)不精準(zhǔn)、務(wù)工人員勞動(dòng)技能不足、勞務(wù)收入不高、不能持續(xù)穩(wěn)定就業(yè)等問(wèn)題,結(jié)合實(shí)際積極協(xié)調(diào)兩地就業(yè)部門(mén)和相關(guān)單位,實(shí)施企業(yè)需求+定崗培訓(xùn)+就業(yè)+入職后管理的“訂制式”勞務(wù)協(xié)作。由平安區(qū)就業(yè)部門(mén)委托青海領(lǐng)賢人力資源服務(wù)有限公司,在無(wú)錫市對(duì)接有用工需求的企業(yè),按照提供的用工需求,在平安區(qū)招募務(wù)工人員特別是脫貧群眾。針對(duì)務(wù)工人員實(shí)際制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),并組織參訓(xùn)人員參加專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試,最后組織拿到技術(shù)資格證書(shū)且有外出務(wù)工意愿的人員與無(wú)錫企業(yè)簽訂用工合同,讓他們走上工作崗位。

“‘訂制式’勞務(wù)協(xié)作,是通過(guò)就業(yè)部門(mén)對(duì)平安勞動(dòng)力進(jìn)行調(diào)研,委托勞務(wù)公司對(duì)接用工企業(yè)提供崗位后對(duì)符合條件的務(wù)工人員進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)、系統(tǒng)培訓(xùn),組織其參加國(guó)家認(rèn)可的技能等級(jí)考試,最后讓通過(guò)考試拿到技能證書(shū)的務(wù)工人員與企業(yè)簽訂用工合同,并在入職后提供管理,幫助解決生活、工作中遇到的困難和問(wèn)題的新勞務(wù)協(xié)作模式,是今年在總結(jié)以往工作不足后創(chuàng)新提出的全新模式。”東西部協(xié)作相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

供需雙方精準(zhǔn)對(duì)接搭建協(xié)作“連心橋”

“雙方簽訂勞務(wù)協(xié)作框架協(xié)議”“建立多部門(mén)支持配合、行業(yè)企業(yè)和學(xué)校等參與的工作協(xié)調(diào)機(jī)制”“以科技協(xié)作為產(chǎn)業(yè)賦能……”

自蘇青兩省開(kāi)展東西部扶貧協(xié)作幫扶以來(lái),堅(jiān)持以開(kāi)展高質(zhì)量勞務(wù)協(xié)作為對(duì)口幫扶是江蘇工作組的核心要?jiǎng)?wù),把江蘇就業(yè)空間優(yōu)勢(shì)與青海資源稟賦相結(jié)合,建設(shè)平臺(tái)、優(yōu)化服務(wù)、穩(wěn)定就業(yè)、提升技能。

今年2月16日,南京市人社局馮冰副局長(zhǎng)帶隊(duì)赴西寧市湟源職業(yè)技術(shù)學(xué)校進(jìn)行實(shí)地調(diào)研,鼓勵(lì)引導(dǎo)湟源職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)生到南京市實(shí)習(xí)就業(yè),通過(guò)二次培訓(xùn)的方式,培養(yǎng)藍(lán)領(lǐng)技工人才,幫助農(nóng)村學(xué)生開(kāi)闊視野、增加收入。同時(shí),實(shí)地走訪參觀“丹噶爾繡娘”勞務(wù)品牌,并就“丹噶爾繡娘”打造東西部勞務(wù)協(xié)作基地進(jìn)行深入探討和座談交流,為“丹噶爾繡娘”帶動(dòng)更多農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)進(jìn)行提前謀劃。

經(jīng)過(guò)實(shí)地調(diào)研走訪并深入交談,“寧寧兩地”又達(dá)成了這樣的共識(shí):積極搭建“供需、交流和服務(wù)平臺(tái)”,按照“聚焦精準(zhǔn),強(qiáng)化幫扶,確保實(shí)效”的工作要求,扎實(shí)有力推進(jìn)東西部勞務(wù)協(xié)作,助力農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)就業(yè);兩市各級(jí)人社部門(mén)加強(qiáng)溝通對(duì)接,積極開(kāi)展多層次、多形式、有針對(duì)性的合作交流,不斷拓寬協(xié)作渠道,并充分發(fā)揮我市就業(yè)聯(lián)絡(luò)員、第一書(shū)記、村“兩委”成員等基層工作力量,通過(guò)宣傳引導(dǎo)和組織動(dòng)員,促進(jìn)西寧農(nóng)村勞動(dòng)力赴南京有組織轉(zhuǎn)移就業(yè);深化農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)技能培訓(xùn),多渠道、多方式開(kāi)展就業(yè)培訓(xùn),加強(qiáng)多方溝通協(xié)調(diào),根據(jù)企業(yè)用人需求,提高就業(yè)培訓(xùn)的針對(duì)性、有效性,讓農(nóng)村勞動(dòng)力真正掌握有用的就業(yè)技能;推動(dòng)建立多部門(mén)支持配合、行業(yè)企業(yè)學(xué)校等參與的工作協(xié)調(diào)機(jī)制,著力打造寧西勞務(wù)品牌,有效提升兩地勞務(wù)協(xié)作質(zhì)量和水平,助力農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)和創(chuàng)收能力。

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