河北新聞網(wǎng)、燕趙都市報(bào)記者 李春煒、楊佳薇

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“今年的政府工作報(bào)告中提出：實(shí)施創(chuàng)新能力提升行動(dòng)。我覺(jué)得創(chuàng)新是引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的第一動(dòng)力，是民營(yíng)企業(yè)提升競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵?！笔∪舜蟠?、河北邯鄲叢臺(tái)酒業(yè)股份有限公司總經(jīng)理李鵬亮建議，企業(yè)和政府共同發(fā)力，破解企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展過(guò)程中的瓶頸問(wèn)題，讓民營(yíng)企業(yè)勇于創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新，有人力創(chuàng)新、有財(cái)力創(chuàng)新，充分發(fā)揮民營(yíng)企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的重要作用。

“人才瓶頸”是制約民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的大難題

“盡管民營(yíng)企業(yè)對(duì)實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略熱情度很高，但現(xiàn)實(shí)中依舊存在著制約民營(yíng)企業(yè)實(shí)施創(chuàng)新發(fā)展的內(nèi)在因素和外在因素，阻礙了民營(yíng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量快速發(fā)展的新步伐?！崩铢i亮代表在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，一大部分民營(yíng)企業(yè)在引進(jìn)人才、留住人才、培養(yǎng)人才方面存在諸多困難，“人才瓶頸”是制約民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的大難題。部分民營(yíng)企業(yè)在確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的情況下，很難有充足的資金投入風(fēng)險(xiǎn)大、收效慢的自主創(chuàng)新上。

省人大代表、河北邯鄲叢臺(tái)酒業(yè)股份有限公司總經(jīng)理李鵬亮

“受民營(yíng)企業(yè)自身?xiàng)l件的限制，尤其是小微企業(yè)，自身體量小，抗風(fēng)險(xiǎn)能力弱，加上創(chuàng)新型人才缺乏、流動(dòng)資金短缺、創(chuàng)新動(dòng)力不足等，造成民營(yíng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力較弱?！崩铢i亮代表說(shuō)，從政策扶持角度來(lái)說(shuō)，面對(duì)海量的政策紅利，除已享受到的土地使用稅、企業(yè)社保費(fèi)率、用電成本等普惠性降稅紅利外，更多的民營(yíng)企業(yè)希望能爭(zhēng)取到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、融資貸款、科技研發(fā)、技術(shù)改造等方面的單項(xiàng)“紅包”。

同時(shí)，李鵬亮代表認(rèn)為，民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新更需要外部環(huán)境的支持，如社會(huì)化的技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)。目前，中小微企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)體系多是依托政府出資和支持，或者大型企業(yè)自己出資建設(shè)供內(nèi)部或合作伙伴使用，造成市場(chǎng)的作用無(wú)法得到充分發(fā)揮，使真正有需求的中小企業(yè)在技術(shù)研發(fā)、技術(shù)成果轉(zhuǎn)化等關(guān)鍵問(wèn)題上無(wú)法享受便捷的服務(wù)，使企業(yè)擁有的科技成果數(shù)量少，技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)化發(fā)展困難。

推動(dòng)建立更加完善的民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新環(huán)境

李鵬亮代表建議：有關(guān)部門(mén)可以多措并舉激發(fā)民營(yíng)企業(yè)家的創(chuàng)新意識(shí)，加大民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新政策的支持力度，在提升企業(yè)家創(chuàng)新能力、搭建科技創(chuàng)新公共服務(wù)平臺(tái)、加大土地政策支持等方面向民營(yíng)企業(yè)傾斜，為民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供寬松、公平的營(yíng)商環(huán)境，積極引導(dǎo)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、觀念創(chuàng)新，為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展奠定基礎(chǔ)。同時(shí)，可以嘗試建立區(qū)域民營(yíng)企業(yè)發(fā)展指數(shù)，根據(jù)行業(yè)發(fā)展規(guī)律和企業(yè)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)制定相應(yīng)方案，激活民營(yíng)企業(yè)發(fā)展活力。

“具有高素質(zhì)的人才隊(duì)伍是民營(yíng)企業(yè)開(kāi)展創(chuàng)新活動(dòng)的基礎(chǔ)，”李鵬亮代表建議有關(guān)部門(mén)可以因地制宜，有的放矢，出臺(tái)更多的人才引進(jìn)優(yōu)惠政策，指導(dǎo)企業(yè)探索建立一個(gè)科學(xué)合理的引人用人機(jī)制，外引內(nèi)培相結(jié)合，形成重視人才、尊重人才、留住人才、培育人才的良好環(huán)境。

同時(shí)，要充分利用好高校院所科學(xué)技術(shù)第一生產(chǎn)力、科技創(chuàng)新第一驅(qū)動(dòng)力、科技創(chuàng)新人才第一資源優(yōu)勢(shì)。要推動(dòng)高校創(chuàng)新資源開(kāi)放共享，鼓勵(lì)開(kāi)放學(xué)校科研基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備、數(shù)據(jù)等，支持高校依托研發(fā)設(shè)施為民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)，在科技成果利用轉(zhuǎn)化、科研活動(dòng)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求、人才交流引進(jìn)培養(yǎng)上實(shí)現(xiàn)緊密對(duì)接、融合發(fā)展。要充分發(fā)揮公共服務(wù)的職能，統(tǒng)籌區(qū)域、行業(yè)、學(xué)科的科技資源，牽頭建立創(chuàng)新合作聯(lián)盟。民營(yíng)企業(yè)要主動(dòng)進(jìn)行轉(zhuǎn)型升級(jí)的戰(zhàn)略變革，進(jìn)一步培育“行業(yè)專(zhuān)家”型核心能力，實(shí)施區(qū)域多元化成長(zhǎng)戰(zhàn)略，要重視創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化與應(yīng)用，通過(guò)自主技術(shù)創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品創(chuàng)新，讓創(chuàng)新成果能真正為企業(yè)帶來(lái)實(shí)效，提升企業(yè)在價(jià)值鏈中的地位。

關(guān)鍵詞： 科技創(chuàng)新 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)