今年以來(lái)，邢臺(tái)市人社局積極做好事業(yè)單位人才引進(jìn)工作，尤其是對(duì)事業(yè)單位急需緊缺人才，用足用活政策，簡(jiǎn)化招聘流程，可通過(guò)面試、尋聘等方式，在滿足編制限額的前提下，用人單位隨報(bào)隨招，為邢臺(tái)市事業(yè)單位人才引進(jìn)創(chuàng)造良好的引才環(huán)境。

下一步，邢臺(tái)市人社局將切實(shí)解決事業(yè)單位在急需緊缺人才引進(jìn)中遇到的實(shí)際困難，及時(shí)研究解決政策實(shí)施過(guò)程中遇到的新情況、新問(wèn)題，確保事業(yè)單位急缺、緊缺人才引得來(lái)，留得住，用得好。(通訊員張國(guó)華)

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