(相關(guān)資料圖)

青海新聞網(wǎng)·大美青?？蛻舳擞?3月24日，大通回族土族自治縣為探索鄉(xiāng)村基層治理有效路徑，創(chuàng)新推行“穿警服的村黨支部副書(shū)記”試點(diǎn)工作，75名黨員民警走馬上任，以“雙重身份”有效激活基層治理和平安建設(shè)“神經(jīng)末梢”。

大通縣圍繞“抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、出亮點(diǎn)”的總體思路，針對(duì)基層治理和平安建設(shè)中黨務(wù)、村務(wù)與警務(wù)聯(lián)動(dòng)融合不夠緊密的實(shí)際，按照工作成效明顯的“典型村”出經(jīng)驗(yàn)、基礎(chǔ)較好的“重點(diǎn)村”見(jiàn)實(shí)效、相對(duì)薄弱的“難點(diǎn)村”補(bǔ)短板的分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)，從20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)篩選出75個(gè)村，立足全縣11個(gè)派出所管轄片區(qū)及警力資源試點(diǎn)先行，通過(guò)“雙向選擇、人崗匹配”的選崗模式，采取個(gè)人意向、全所海選、支部班子討論的方式進(jìn)行警力配置。此次配備的“村黨支部副書(shū)記”中，本科及以上學(xué)歷的占77%，平均年齡38歲，梯次搭配，結(jié)構(gòu)合理，政治素質(zhì)、信息化水平、工作責(zé)任心、群眾工作能力較強(qiáng)。

“村黨支部副書(shū)記”上任后，肩負(fù)“政策法規(guī)宣講員、矛盾糾紛調(diào)解員、治安管理組織員、服務(wù)群眾勤務(wù)員”職責(zé)，發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì)和“人熟、地熟、情況熟”的群眾優(yōu)勢(shì)，從生活中的一些瑣碎小事到調(diào)解鄰里糾紛，“面對(duì)面”打通為民服務(wù)“最后一公里”。穿警服的村黨支部副書(shū)記實(shí)行雙向考核責(zé)任制，既向組織和公安部門(mén)“述職”，又接受兼任村黨員群眾測(cè)評(píng)，履職情況與個(gè)人評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤，確保俯得下身子、沉得下心思，推動(dòng)村級(jí)警務(wù)與基層黨建工作同開(kāi)展、共促進(jìn)，構(gòu)建起共建共治共享的鄉(xiāng)村治理新格局。

關(guān)鍵詞：