長城證券(002939.SZ)于4月20日發(fā)布2019年年度報告，公司2019年全年實(shí)現(xiàn)營業(yè)總收入38.99億元，同比增長41.62%;歸屬于上市公司股東的凈利潤9.92億元，同比增長69.40%;經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額-26.90億元，上年同期為-41.84億元。
2019年，長城證券加權(quán)平均凈資產(chǎn)收益率為5.95%，比上年同期上升2個百分點(diǎn)，上年同期為3.95%;扣非后加權(quán)平均凈資產(chǎn)收益率為5.94%，上年同期為3.90%。
2019年，長城證券利潤分配預(yù)案為，以公司2019年12月31日總股本31.03億股為基數(shù)，向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金股利1.1元(含稅)，合計派發(fā)現(xiàn)金紅利3.41億元，不送紅股，不以資本公積轉(zhuǎn)增股本。公司剩余的未分配利潤轉(zhuǎn)入下一年度。
2019年，長城證券資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)收入下降，財富管理業(yè)務(wù)、投資銀行業(yè)務(wù)、證券投資及交易業(yè)務(wù)收入有所增長。
其中，財富管理業(yè)務(wù)收入為15.86億元，同比增長19.54%;投資銀行業(yè)務(wù)收入為5.97億元，同比增長24.16%;資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)收入為1.61億元，同比下降13.56%;證券投資及交易業(yè)務(wù)收入為11.57億元，同比增長63.66%。
中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)記者根據(jù)證監(jiān)會發(fā)審委會議審核結(jié)果公告統(tǒng)計，2019年，長城證券保薦過會的企業(yè)共1家，為深圳科安達(dá)電子科技股份有限公司，上會日期為2019年10月17日。
此外，根據(jù)科創(chuàng)板上市委會議結(jié)果統(tǒng)計，長城證券2019年無保薦的科創(chuàng)板企業(yè)過會。
2019年，長城證券投資銀行業(yè)務(wù)手續(xù)費(fèi)及傭金凈收入為6.45億元，其中，證券承銷業(yè)務(wù)手續(xù)費(fèi)及傭金凈收入為5.31億元，證券保薦業(yè)務(wù)手續(xù)費(fèi)及傭金凈收入為1341.51萬元，財務(wù)顧問業(yè)務(wù)手續(xù)費(fèi)及傭金凈收入為1.00億元。
2019年，長城證券信用減值損失為559.97萬元，上年同期為0.00元，變動原因?yàn)閳?zhí)行新金融工具準(zhǔn)則。
其中，壞賬損失 538.39萬元，融出資金減值轉(zhuǎn)回-192.74萬元，買入返售金融資產(chǎn)減值損失442.89萬元，其他債權(quán)投資減值轉(zhuǎn)回-190.31萬元，債權(quán)投資減值轉(zhuǎn)回-38.26萬元。
2019年，長城證券董事、監(jiān)事和高級管理人員報酬合計2300.31萬元，共12名現(xiàn)任、離任董監(jiān)高人員年薪超百萬，其中，6名現(xiàn)任及1名離任董監(jiān)高人員超一百萬，5名現(xiàn)任董監(jiān)高人員超兩百萬。前述12名董監(jiān)高人員中，監(jiān)事會主席米愛東在公司關(guān)聯(lián)方獲取報酬。
2019年，長城證券現(xiàn)任董監(jiān)高中，董事長曹宏報酬為216.14萬元，監(jiān)事會主席米愛東報酬為101.11萬元，職工監(jiān)事童強(qiáng)報酬為162.69萬元，職工監(jiān)事王冬報酬為152.07萬元，職工監(jiān)事阮惠仙報酬為163.34萬元，總裁李翔報酬為275.23萬元，副總裁何青報酬為185.95萬元，副總裁、合規(guī)總監(jiān)、首席風(fēng)險官徐浙鴻報酬為213.39萬元，副總裁曾贄報酬為142.78萬元，副總裁韓飛報酬為238.31萬元，董事會秘書吳禮信報酬為201.31萬元。
2019年，長城證券離任董監(jiān)高朱軍報酬為187.99萬元，朱軍離任前為長城證券副總裁。
2019年，長城證券在職員工的數(shù)量合計3208人，其中，母公司在職員工的數(shù)量2924人，主要子公司在職員工的數(shù)量284人。全部員工中，研究生共898人，本科生共1879人，?？粕?82人，中專生及以下49人。
2019年，長城證券應(yīng)付職工薪酬期末余額為9.97億元，期初余額為7.45億元。
2019年，長城證券支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金為11.77億元，上年同期為13.04億元。
據(jù)中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)記者計算，2019年，長城證券員工年度薪酬福利總額為14.29億元，按照在職員工人數(shù)計算，人均薪酬福利44.54萬元。
2019年7月26日，證監(jiān)會網(wǎng)站發(fā)布的2019年證券公司分類結(jié)果顯示，長城證券2019年級別為BBB,2018年為A。
根據(jù)《證券公司分類監(jiān)管規(guī)定》，證券公司分為A(AAA、AA、A)、B(BBB、BB、B)、C(CCC、CC、C)、D、E等5大類11個級別。A、B、C三大類中各級別公司均為正常經(jīng)營公司，其類別、級別的劃分僅反映公司在行業(yè)內(nèi)風(fēng)險管理能力及合規(guī)管理水平的相對水平。D類、E類公司分別為潛在風(fēng)險可能超過公司可承受范圍及被依法采取風(fēng)險處置措施的公司。(記者 蔣檸潞)
